Gestão de Carreira: Coaching e Mentoria de mãos dadas

A gestão de carreira numa primeira fase é centrada no indivíduo em que este é conduzido pelo coach no seu processo de autodescoberta.

Nesta fase o cliente pode ser mais ou menos consciente, pode já ter um objectivo, ou pode estar confuso e tudo lhe parecer nublado. Cabe ao coach perceber em que estado o cliente se encontra e aos poucos ajudá-lo na sua caminhada.Com a ajuda das ferramentas certas aplicadas no momento certo.

É importante existir uma metodologia de base, mas não pode ser “chapa cinco”.

A minha base nestes processos é sempre a inteligência emocional e os seus quatros pilares: a autoconsciência, autogestão, consciência social e empatia. Mas, depois o processo em si é sempre diferente, existem pessoas que gostam da pressão dos objetivos, outras que reagem mal à pressão. Cabe ao coach “ler” a sua pessoa, e as primeiras sessões são cruciais, o coach tem de ouvir genuinamente só assim será possível esta leitura do outro.

A pouco e pouco o cliente ganha clareza de quem é, das suas competências, e é construído o perfil de competências e o seu “plano de negócios pessoal”, como gosto de lhe chamar.

Chega depois o momento de ir para o mercado. Ou porque quer mudar de emprego, porque está desempregado, ou quer mesmo fazer uma transição de carreira.

Nesta fase faz mais sentido a mentoria. Quando falamos em Personal Brand, Networking, redes sociais, curriculum vitae, entrevistas, e tudo o que envolve a procura activa de emprego, o ideal é existir um aconselhamento de alguém que domine estes temas.

Não é fácil encontrar no mercado um profissional que o consiga acompanhar num bom processo de gestão de carreira, mas se conseguir um, vai perceber que é um investimento que vai ter retorno para o resto da sua vida, pois além de o ajudar na fase crítica vai depois ajudá-lo a progredir na sua carreira.

Um processo de gestão de carreira não é uma sessão de coaching no jardim, também não é pagar a alguém para lhe fazer um curriculum ou alguém que lhe arranje um emprego.

Um processo de gestão de carreira, quando bem feito, pode mudar a sua vida para sempre.

Na Just Believe coaching e mentoria andam de mãos dadas.

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